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葉毓蘭/我們不是蓄奴者! 善待異鄉客

24日在聯合報的民意論壇上,我寫了一篇外籍黑工市場蓬勃,現在移民署的自行到案專案,因為暫時性的鼓勵措施:兩千元、無紀錄的誘因,讓很多移工受到誘惑,由合法轉為非法,因為黑工市場的工資更高。有一位網友要我去林立青的臉書,看看同溫層外對我的撻伐羞辱,我都看到了。 在他們的眼裡,仲介和雇主都是罪惡的,都是蓄奴者,都是剝削者,而我則是個「如此教授」,「今天移工來台灣,脫離合法的工作環境還能賺得比原本多,那應該檢討的是合法的管道出了什麼問題?把好端端一個月可以賺三萬五千元的移工產值壓低?」 我比較難過的是,在那裏丟石頭的人還有一些是舊識,自稱是人權工作者⋯⋯ 我還是來做一些說明:1. 社福外勞應該是許多國家的共同之痛,老齡化社會必然要面對的問題,不是什麼孝道外包的酸話就可以一語帶過。 我常感慨生不逢時。生在手足眾多的窮困年代。在我的那一個世代,我們全家是擠在一個日式房屋內、沒有錢讀幼稚園,義務教育之後,就知道不是公立高中、大學,是讀不起的。但是我們兄弟姊妹出社會賺錢後,每個月的薪水袋是交給辛苦的母親,讓她去還債周轉。我們這一代也可能會是最後一個世代,把奉養父母終老,當成是人生重要的責任。當我們還要工作時、或是當我們自已已經老邁時,雇用替代性人力,不是為了蓄奴。2.台灣過去的確有仲介與人蛇集團勾結,但是在人口販運防制法通過後,那樣的仲介都要接受法律制裁,也沒有仲介敢要雇主代為保管護照,苛扣工資,同樣的,如果有,都要接受法律制裁。不必妖魔化仲介。3.合法引進的外勞工資低於非法黑工,有什麼好奇怪的?合法的管道因為在條件上有限制,要申請社福外勞的需要通過巴氏量表、還有林林種種的條件限制,產業外勞亦同。黑工市場的工資高,主要是因為那裏的雇主不合規定,不能合法引進外勞,但是又因為需工孔急,或本勞無人問津,即使使用黑工,成本仍比本勞低。 我前年曾經做過一個勞動部的委託研究案,也曾經提出讓黑工市場關門的建議,就是要嚴懲非法,保障合法,但是又要讓需要勞工的人,可以請到人。回復供需成本的市場機制。開放需要勞動力的產業雇主可以在境外僱工,但是需要付出較高的規費給政府(抬高成本),把他們從地下逼至地上。就像美國規定申請H1B工作簽證的印度人,要比其他國家的申請人多付將近一萬美元的申請費。 前幾年當我還是行政院人口販運防制協調會報委員時,我致力於與勞權、婦權團體合作,在國際奔走。當時聯合國IOM(移民組織)的執行長告訴我,IOM在雅加達機場隨機訪問歸國移工,台灣雇主被評為是對印尼勞工最友善者。 這則新聞看到移工罹癌後,雇主和仲介對她的不離不棄,幫助她歸國圓夢。台灣現在有70幾萬來自東南亞國家的移工在協助我們照顧我們的家人,幫助我們的產業,我們都應該善待這群異鄉客。但是請不要污名化絕大多數善待移工的雇主和仲介,我們不是蓄奴者! 作者為亞洲警察學會秘書長、前警大教授 ●更多文章見作者臉書,經授權刊載。 ●專欄文章,不代表i-Media 愛傳媒立場。

朱亞君/近12年有1048名移工通報遭性侵

剛剛看到《蘋果》今天作的《囚島移工》專題,讀得超級憤怒又難過! 據調查,近12年有1048名移工通報遭性侵、等於每4天就發生一起。 但是通報又如何,這些可憐的受害移工還沒得到正義的審判,絕大多數就面臨著失去工作,沒有雇主願意再聘用你,沒有錢生活,可是回望家鄉,那裡還欠著一筆當初為了出來工作仲介費所欠下的債...... 所以更多更多的移工受害後,隱忍著恐懼、羞恥,迫於經濟壓力而默默在黑暗裡哭泣,繼續照顧著性侵犯,繼續聽著老闆或者阿公的威脅:「不准說,說出去就把你遣返!」 這是一個根本無力對外說出「me too」的世界! 台灣對於移工人權的維護真的「非常落伍」。 真的「非常落伍」。 「非常落伍」。    作者為寶瓶文化社長兼總編輯●詳見作者臉書yeachun,授權刊載。●專欄文章,不代表i-Media 愛傳媒立場