中華郵政公司為因應業務需求，每年都舉辦大規模職階(從業)人員甄選！「101年中華郵政公司職階(從業)人員甄選」6/8-21報名、7/8考試，錄取1,445人；「102年中華郵政公司職階(從業)人員甄選」5/27~6/5報名、6/22考試，錄取2,017人；「104年第1次中華郵政公司職階(從業)人員甄選」103年12/5~16報名，104年1/4考試，錄取1,443人；「104年第2次中華郵政公司職階(從業)人員甄選」8/25~31報名，10/25考試，錄取2,080人！
「中華郵政」每年一月、七月有兩批人員退休，每批約一百多人；另，專業職（二）「外勤人員」流動率較大，每年人力嚴重不足；因此，中華郵政公司每年都舉辦大規模從業人員甄選！為了統計「離退名額」及「甄選名額」，同時配合學校畢業考生，「中華郵政公司從業人員甄選」往年多在5、6月報名、6、7月考試；錄取人員並非立即分發，通常在一年內，遇缺依序分發。
105年「中華郵政」更將「外勤人員」英文考科取消，專業科目原為「郵政法規大意(含郵政法、郵件處理規則及郵務營業規章第6章)」，改考「郵政法大意及交通安全常識(含道路交通 安全規則第四章、道路交通管理處罰條例 及道路交通事故處理辦法)」。降低了「外勤人員」考試門檻。
「105年中華郵政公司職階(從業)人員甄選」預訂6月報名、8月考試(正確日期以正式公告為準)，預定錄取1500人！凡高中職以上，年齡不限、性別不拘，均可報考；有意進入「中華郵政」服務之考友，請把握機會，儘早準備！
「105年中華郵政公司職階(從業)人員考試」詳細「考試資訊」及「考試服務」，請洽考友社台北總社（02）23883311 或官網www.examiner.com.tw查詢。